暑い夏の飲み会はセクハラに注意！

2010.07.26

おはようございます

久保社労士法人、久保貴美です

暑い日が続き、花火の話題などで開放的な気分になるときですよね！

会社のみなさんとも、ビールでも飲みに行こうか！ということもあると思います。

飲みにケーションも時には、良いのですが

どうしても、この時期、セクハラ問題が発生しがちです。

飲みに行った翌日に発生するのではなく

数ヵ月後、何かにかこつけて、噴出するのです(笑)

「女性は、ザルで聞き、バケツで受けて止めてる」と

ほめ達の西村貴好氏が言ってましたが

女性は、そのときは受け入れた？あるいは、聞き流したように見えて

何かのきっかけで、あのときのこと、このときのことと

バケツに受けてためていたものを

一気にぶちまけられるので、びっくりすると言ってました(笑)

確かに。セクハラ問題もそんな傾向が見られます。

ぜひ、ご用心ください。

また、社長、経営者は、こんなときは、常に注意を発してください！

仲間で飲みに行くのも結構！

でも、あくまでも、プライベートなものであり、

仕事上での指示として、飲み会をすることはありません。

マナーをまもって、楽しい時間を過ごしましょう！と言っているだけで

もし、トラブルがあったとしても

会社の管理外のこと。

プライベートなこととして切り離し、、セクハラに管理監督者として

注意していることになるからです。

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